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λ£¨λ©˜πŸš©λ¦¬λ” 역할을 많이 ν–ˆλŠ”λ° 곡기업 λ©΄μ ‘λ³Ό λ•Œ νŒ”λ‘œμ›ŒλΌκ³  ν•΄μ•Ό ν• κΉŒμš”?

λ£¨λ©˜πŸš©λ¦¬λ” 역할을 많이 ν–ˆλŠ”λ° 곡기업 λ©΄μ ‘λ³Ό λ•Œ νŒ”λ‘œμ›ŒλΌκ³  ν•΄μ•Ό ν• κΉŒμš”?
[곡기업 1λΆ„λ©΄μ ‘] 당신은 λ¦¬λ”ν˜• μΈμž¬μΈκ°€μš”? νŒ”λ‘œμ›Œν˜• μΈμž¬μΈκ°€μš”?

[곡기업 1λΆ„λ©΄μ ‘] 당신은 λ¦¬λ”ν˜• μΈμž¬μΈκ°€μš”? νŒ”λ‘œμ›Œν˜• μΈμž¬μΈκ°€μš”?
면접관이 질문 μžˆλƒκ³  λ¬Όμ–΄λ³Ό λ•Œ μž„κΈ°μ‘λ³€ 닡변법 #shorts

면접관이 질문 μžˆλƒκ³  λ¬Όμ–΄λ³Ό λ•Œ μž„κΈ°μ‘λ³€ 닡변법 #shorts
ν˜„μ§ λ©΄μ ‘κ΄€ ν”Όμ…œ "상사와 κ°ˆλ“±μ΄ μžˆλŠ” 경우 μ–΄λ–»κ²Œ ν•˜μ‹œκ² μ–΄μš”?" λ‹΅λ³€ μ΄λ ‡κ²Œ ν•˜μ„Έμš” #shorts

ν˜„μ§ λ©΄μ ‘κ΄€ ν”Όμ…œ "상사와 κ°ˆλ“±μ΄ μžˆλŠ” 경우 μ–΄λ–»κ²Œ ν•˜μ‹œκ² μ–΄μš”?" λ‹΅λ³€ μ΄λ ‡κ²Œ ν•˜μ„Έμš” #shorts
[λŒ€κΈ°μ—…/ν•˜λ£¨ν•œμ§ˆλ¬Έ] 리더 VS νŒ”λ‘œμ›Œ?

[λŒ€κΈ°μ—…/ν•˜λ£¨ν•œμ§ˆλ¬Έ] 리더 VS νŒ”λ‘œμ›Œ?
μ„ νƒν˜• λ©΄μ ‘μ§ˆλ¬Έ A or B, 리더와 νŒ”λ‘œμ›Œ λ‹Ήμ‹ μ˜ 선택은?

μ„ νƒν˜• λ©΄μ ‘μ§ˆλ¬Έ A or B, 리더와 νŒ”λ‘œμ›Œ λ‹Ήμ‹ μ˜ 선택은?
μ‹ μž…μ‚¬μ›, νŒ”λ‘œμš°μ‹­ vs. 리더십, μ§„μ •ν•œ μŠΉμžλŠ”? μΈμ‚¬νŒ€, 면접관은 이런 μ§€μ›μžλ₯Ό λ½‘λŠ”λ‹€!

μ‹ μž…μ‚¬μ›, νŒ”λ‘œμš°μ‹­ vs. 리더십, μ§„μ •ν•œ μŠΉμžλŠ”? μΈμ‚¬νŒ€, 면접관은 이런 μ§€μ›μžλ₯Ό λ½‘λŠ”λ‹€!
리더 VS νŒ”λ‘œμ›Œ 직급이 μ•„λ‹ˆκ³  μ—­ν• ! κΌ­ ν•„μš”ν•œ μžμ§ˆμ€? [리더십 λ‹΄λ‘ ]

리더 VS νŒ”λ‘œμ›Œ 직급이 μ•„λ‹ˆκ³  μ—­ν• ! κΌ­ ν•„μš”ν•œ μžμ§ˆμ€? [리더십 λ‹΄λ‘ ]
[κ°„ν˜Έμ‚¬λ©΄μ ‘]λ¦¬λ”λ‹ˆ?νŒ”λ‘œμ›Œλ‹ˆ? #shorts

[κ°„ν˜Έμ‚¬λ©΄μ ‘]λ¦¬λ”λ‹ˆ?νŒ”λ‘œμ›Œλ‹ˆ? #shorts
λ©΄μ ‘ 쀑 μ•ž, λ’€ μ‚¬λžŒμ΄ λ˜‘κ°™μ€ 닡변을 ν•œλ‹€? 수천λͺ… λ©΄μ ‘ λ³Έ κ²½ν—˜λ‹΄

λ©΄μ ‘ 쀑 μ•ž, λ’€ μ‚¬λžŒμ΄ λ˜‘κ°™μ€ 닡변을 ν•œλ‹€? 수천λͺ… λ©΄μ ‘ λ³Έ κ²½ν—˜λ‹΄
[λ””μžμΈμž‘μŠ€] λ‚˜μ˜ μ„±ν–₯은 λ¦¬λ”ν˜• vs νŒ”λ‘œμ›Œν˜• μ–΄λŠ μͺ½? | λ””μžμΈ λ©΄μ ‘ μ„±ν–₯별 μ–΄ν•„ 포인트!

[λ””μžμΈμž‘μŠ€] λ‚˜μ˜ μ„±ν–₯은 λ¦¬λ”ν˜• vs νŒ”λ‘œμ›Œν˜• μ–΄λŠ μͺ½? | λ””μžμΈ λ©΄μ ‘ μ„±ν–₯별 μ–΄ν•„ 포인트!
[λ©΄μ ‘ν…œν”Œλ¦Ώ] ep25. "본인은 리더인가? νŒ”λ‘œμ›ŒμΈκ°€?"

[λ©΄μ ‘ν…œν”Œλ¦Ώ] ep25. "본인은 리더인가? νŒ”λ‘œμ›ŒμΈκ°€?"